その他の常勤求人
その他の医師（常勤）の求人・転職・募集の案件を掲載しています。
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東京都の内分泌・糖尿病・代謝内科の募集です
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 科目 | 内分泌・糖尿病・代謝内科 |
| 勤務内容 | 外来、病棟管理、その他 ・糖尿病教室における患者へのレクチャー ・コメディカルスタッフの教育など 外来数：3コマ 外来受診者数：20名／コマ 病棟管理数：3床 |
| 給与 | 900万円から 1,400万円まで |
| 当直有無 | あり |
【東京都国分寺市】2025年春オープンの内科クリニック◆管理医師募集◆中央線国分寺駅前
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 科目 | 一般内科 |
| 勤務内容 | 外来 オンライン診断 【外来】 ・内容：一般内科外来 ・体制：1診制 【オンライン診療】 ・各職務内容の対応数や割合などは応相談。メインは外来になる想定です。 ＊管理医師としての業務はなく、医師業務に専念していただける環境です。 ＊その他付随する医師としての業務全般お願い致します。 |
| 給与 | 1,200万円から 1,800万円まで |
| 当直有無 | なし |
最寄駅から徒歩2分◆病院で訪問診療医募集
| 勤務地 | 宮城県 |
|---|---|
| 科目 | 一般内科 / 一般外科 / 訪問診療 |
| 勤務内容 | 訪問診療 |
| 給与 | 1,000万円から 1,500万円まで |
| 当直有無 | なし |
医師求人|姫路市の中核病院◆婦人科立ち上げ◆ご経験により2000万円以上も可
| 勤務地 | 兵庫県 |
|---|---|
| 科目 | 婦人科 |
| 勤務内容 | 外来、病棟管理 ・婦人科の立ち上げに携わっていただきます |
| 給与 | 1,500万円から 2,000万円まで |
| 当直有無 | あり |
医師求人|姫路市の中核病院◆小児科立ち上げ
| 勤務地 | 兵庫県 |
|---|---|
| 科目 | 小児科 |
| 勤務内容 | 外来、病棟管理 ・小児科の立ち上げに携わっていただきます |
| 給与 | 1,500万円から 2,000万円まで |
| 当直有無 | あり |
医師求人|兵庫県の常勤医師求人・募集情報です
| 勤務地 | 兵庫県 |
|---|---|
| 科目 | 循環器内科 |
| 勤務内容 | 外来、病棟管理、カテーテル、エコー検査等 ・外来：1～2コマ／週 ・外来数：20名前後／コマ ・病棟管理：5～13名 ＜募集背景＞ 当該医療圏においての当院の役割・重要性は今後ますます高まる見込みであり、それに応えるべく当院は規模拡大を目指しています。 ＜見学の実施＞ 30～40代の若手医師が活躍する病院です。症例数も年々増えています。ぜひ見学にお越し頂き、雰囲気を感じてください。見学時の交通費・前泊費用は法人負担です。 |
| 給与 | 1,500万円から 2,000万円まで |
| 当直有無 | あり |
医師求人|診療科を超えて医師同士が気軽にコンサルトし合え、外部の医療機関と教育連携も行っています。「呼吸を楽にしてあげたい」と考えられるマインドの方をお待ちしています。
| 勤務地 | 兵庫県 |
|---|---|
| 科目 | 呼吸器内科 |
| 勤務内容 | 外来、病棟管理、検査等 ・外来：1～2コマ／週 ・外来数：20名前後／コマ ・病棟：5～10名 |
| 給与 | 1,500万円から 2,000万円まで |
| 当直有無 | あり |
医師求人|兵庫県の常勤医師求人・募集情報【姫路市】今後症例数増が見込まれますので、ご経験を積みたい若手医師におススメ！！
| 勤務地 | 兵庫県 |
|---|---|
| 科目 | 呼吸器外科 |
| 勤務内容 | 外来、病棟管理、手術 |
| 給与 | 1,500万円から 2,000万円まで |
| 当直有無 | あり |
医師求人|当院の透析センターは「患者様により良い環境と安全安心な透析を提供できる設備」がコンセプトとなっております。
| 勤務地 | 兵庫県 |
|---|---|
| 科目 | 腎臓内科 / 透析科 |
| 勤務内容 | 透析管理 ・月水金2クール、火木土2クール ・穿刺対応：主に臨床工学技師が対応 ・シャント造設：心臓血管外科医が対応 |
| 給与 | 1,500万円から 2,000万円まで |
| 当直有無 | なし |
医師求人|神経内科医師の求人です／自らが行動するかどうかが全てであり、「神経内科医としてのチカラとマインドが試される」病院です。向上心のある医師と一緒に働けれる日を楽しみにしています。
| 勤務地 | 兵庫県 |
|---|---|
| 科目 | 神経内科 |
| 勤務内容 | 外来診療、病棟管理 外来：1～2コマ／週 外来数：30名前後／コマ |
| 給与 | 1,500万円から 2,000万円まで |
| 当直有無 | あり |
医師求人|医師求人・募集｜姫路市◆体制強化に伴い泌尿器科募集◆学閥なし◆若手医師が活躍する病院です
| 勤務地 | 兵庫県 |
|---|---|
| 科目 | 泌尿器科 |
| 勤務内容 | 外来、病棟管理、手術、検査 |
| 給与 | 1,300万円から 2,000万円まで |
| 当直有無 | あり |
医師求人|【姫路市】消化器内科の募集
| 勤務地 | 兵庫県 |
|---|---|
| 科目 | 消化器内科 |
| 勤務内容 | 外来、病棟管理、内視鏡 ・健診人間ドックの内視鏡対応もお願いします |
| 給与 | 1,500万円から 2,000万円まで |
| 当直有無 | あり |
医師求人|【姫路市】糖尿病内科の募集
| 勤務地 | 兵庫県 |
|---|---|
| 科目 | 内分泌・糖尿病・代謝内科 |
| 勤務内容 | 外来、病棟管理 |
| 給与 | 1,500万円から 2,000万円まで |
| 当直有無 | あり |
新規開院予定の訪問診療クリニック／常勤医師募集
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 科目 | 一般内科 / 循環器内科 / 一般外科 / 訪問診療 |
| 勤務内容 | 外来、訪問診療 ・外来コマ数 4～5コマ/週 ・訪問コマ数 ４～5コマ/週 訪問先 ：個人宅９割、施設１割 訪問件数：５～７件/コマ 同行者 ：看護師、ドライバー（看護師のみの場合あり） 電子カルテ：外来 Ｍ３ 訪問 モバカル、オルカ |
| 給与 | 1,600万円から 1,800万円まで |
兵庫県の常勤医師求人・募集情報です｜地域急性期医療に力を入れている病院｜専門に特化した業務も可
| 勤務地 | 兵庫県 |
|---|---|
| 科目 | 一般外科 / 消化器外科 |
| 勤務内容 | 外来、病棟管理、手術 ・常勤3名在籍 |
| 給与 | 1,000万円から 2,000万円まで |
| 当直有無 | あり |
医師求人【西宮市】救急科医師募集｜駅からも徒歩圏内の好立地｜中規模ケアミック病院
| 勤務地 | 兵庫県 |
|---|---|
| 科目 | 救急科 |
| 勤務内容 | 救急対応 |
| 給与 | 1,000万円から 2,000万円まで |
| 当直有無 | あり |
医師求人【西宮市】泌尿器科医師の募集｜オペの有無はご希望により相談
| 勤務地 | 兵庫県 |
|---|---|
| 科目 | 泌尿器科 |
| 勤務内容 | 外来、病棟管理、手術、透析管理など ・手術対応なしでも可 |
| 給与 | 1,000万円から 2,000万円まで |
| 当直有無 | あり |
常勤求人 No. 1024670
- 女性医師必見
【女性医師にもお勧め】院長をはじめ女性の多い職場です！
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 科目 | 一般内科 / 一般外科 / 訪問診療 |
| 勤務内容 | 訪問診療 ◇ 担当患者数 ： 100名程度 （患者割合目安：居宅100％） ◇ 訪問件数 ： 10件程度／日 （訪問件数目安：居宅10名） ＊1件あたりの診療時間目安：20～30分 ＊訪問エリアのイメージOR診療所から4ｋｍ程度が主な訪問エリア ◇ 外来診療 ： 1コマ程度／週 （受診者数目安：20～37名程度／コマ） ※呼吸器内科・神経内科の場合のみ、 外来診療をお願いいたします。 ◇ 訪問体制 ： 医師・看護師 |
| 給与 | 1,600万円から 1,800万円まで |
| 当直有無 | なし |
常勤求人 No. 1041632
- 高給
- 遠距離交通費支給
- 週4日以内
医師求人【一関市】新幹線停車が最寄り駅｜仙台からも通勤可能なエリア
| 勤務地 | 岩手県 |
|---|---|
| 科目 | 一般内科 / 一般外科 / 訪問診療 |
| 勤務内容 | 訪問診療 ・訪問診療先：居宅7-8割・施設2-3割 ・訪問件数：定期診療1日10件程度＋往診1～3件程度（居宅のみの場合） ・患者様の主病：がん末期、神経難病等。重症割合は30％程度 ・診療体制3名（医師、看護師、診療アシスタント） ・常勤医師2名、非常勤2名 待機非常勤：若干名 |
| 給与 | 1,700万円から 2,000万円まで |
| 当直有無 | なし |
医師求人|【千葉県柏市】リハビリテーション科常勤医師募集◆週4日～OK◆回復リハ病棟における内科疾患の管理
| 勤務地 | 千葉県 |
|---|---|
| 科目 | 一般内科 |
| 勤務内容 | 外来 病棟管理 ・病棟管理：一般内科病棟、回復期病棟 ・外来患者数：30名ほど |
| 給与 | 1,600万円から |
| 当直有無 | なし |
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