常勤求人 No. 1041903
【富田林市】地域急性期総合病院/腎臓内科の募集
勤務地 | 大阪府 |
---|---|
募集科目 | 腎臓内科 |
給与 | 1,000万円 ~ 1,700万円 |
勤務内容 | 外来、病棟管理 ・外来患者数10~15名/コマ(担当コマ数応相談) ・専門外来の他に総合診療も担当 ・病棟管理月18名前後(うち腎関連は月6名前後) ・常勤2名在籍 ・腎生検年14件(2016年実績) 下記は希望があれば相談可 ・シャントope※:年85件(2016年度実績。動脈表在化含む) ・透析管理:火木土の日勤帯 |
勤務例 | ■給与額(モデルケース:週5.5勤務/配偶者と子ども二人を扶養/持家あり) 卒後5年目 1100万円程度 卒後10年目 1300万円程度 卒後15年目 1500万円程度 卒後20年目 1700万円程度 |
勤務日数 | 週5.5日(他の日数応相談) |
勤務時間 |
平日8:45~17:00/土曜8:45~12:30 |
当直 | あり
1~2回/月(当直手当:平日・土曜1回4万円/日祝1回5万円 日直手当:土曜1回2.5万円/日祝1回4万円 |
オンコール | 現在の状況として呼び出しはほとんどないが、必要な際はお願いすることあり(呼び出し手当1回1万円) |
休日・休暇 | 土曜午後、日曜、祝日、医師半日休日(週5.5日勤務の場合のみ取得可)、年次特別休暇、年末年始休暇(12/30~1/3 ※出勤日有り)、有給休暇、当直入りもしくは当直明けに半日の特別休暇を付与 |
福利厚生 | 社会保管完備、救急手当(時間外に救急搬送を受け入れた場合:5,000円/回)、 学会参加補助(出張扱い・学会費用・交通費・宿泊費支給)年2回まで/発表の場合は回数制限は無しで費用は全額負担/海外の場合、諸条件あり)、 通勤手当、住宅手当、赴任手当(応相談)、超勤手当、昇給制度、退職金制度(諸条件あり)、定年65歳など |
特記事項 | 就任時期:応相談 募集背景:体制強化 腎生検病理は基本的に標本作成は全て病理検査部が行っています。病理所見について光顕は病理医が、蛍光(蛍光染色も病理部で行っています)に関しては腎臓内科医が記載 しています。滅多にありませんが、電顕はSRLに依頼しています。 腎センターが充実しており、治療に際してLDL吸着や血漿交換等の血液浄化療法が必要となれば適宜対応してもらっています。 また、透析管理や透析導入については基本的に泌尿器科にて行っていましたが、ここ数年は腎臓内科も透析管理に携わっており、ブラッドアクセス造設等の手術やシャント PTAも泌尿器科監修のもと行っています。もちろん希望がなければ泌尿器科に委ねてしまって問題ありません。 当院は一般内科疾患での入院も多く専門外の症例を診ることもしばしばありますが、内科外科問わず科の垣根が非常に低くコンサルトしやすい環境が整っているため実臨床で途方に暮れることはまずありません。 その他各部署の対応もとてもフレキシブルで、基本的にやりたいことをお願いすれば積極的に動いてくれることが多いのも当院の利点です。 ※泌尿器科医師は常勤7名(非常勤2名)在籍しています。 |
医療機関情報
所在地 | |
---|---|
主な医療設備 | マルチスライスCT(64列)1基、一般撮影装置1基放射線科 MRI(1.5テスラ)2基、マルチスライスCT(64列)1基、透視装置4基、一般撮影装置3基、心臓血管造影装置(DSA)1基、体外衝撃波結石破砕装置 など手術室5室(バイオクリーンルーム1室、日帰り手術室1室)特殊病室 新生児病室5床、無菌病室15床(9室)、ICU(特定集中治療室)4床腎センター 透析ベッド60床、透析装置は最新式自動プライミング方式MEセンター 人工呼吸器、輸液ポンプ、シリンジポンプなどの臨床工学技士による中央管理システム薬剤部 IT化された注射薬自動払い出し装置、全自動散薬分包装置、水薬・散剤監視システム中央臨床検査部 第1検査科: 検体検査担当(生化学自動分析機、免疫自動分析装置 他)・病理検査担当第2検査科: 生理検査担当(心臓・腹部超音波装置、脳波検査室 他)血液部 輸血システム内視鏡部 専用検査室(上部消化管、下部消化管、ERCPなど)健康管理科 人間ドックシステム(日帰り)リハビリテーション科 心大血管疾患(I)、脳血管疾患(Ⅰ)、運動器(I)、呼吸器(I)栄養科 HACCP(食品の製造工程における品質管理システム)に基づく管理その他施設 特殊浴室7室、体外衝撃波結石破砕装置室屋上庭園 3,500㎡免震構造 当院の高層棟(8階建て部分)は免震構造になっており、震度6の大地震でも震度3~4程度に軽減する装置が設置されている。コージェネレーションシステム 発電と熱供給体制の効率化を図る |
上記求人情報は一部のみ表示しております。
無料登録をしていただくことで、詳細な情報をご覧いただけます。
無料登録をしていただくことで、詳細な情報をご覧いただけます。
未登録の方
登録済の方
既に登録が完了しているドクターは、こちらからログインしてください。
詳細な情報をご覧いただくことができます。
登録者限定の非公開求人が多数あります。
JMCに寄せられる求人のうち、8割が非公開求人となっています。医療機関や企業が公にしたくないポジションを募集する場合や緊急性を要する場合、求人サイト上では募集せず、専任のエージェントに依頼するケースが多くなっています。その際、採用担当者は、信頼のおけるエージェントに全てを任せます。
医療機関や企業とのパイプが太いエージェントには希少な情報が多く流れてきます。JMCに非公開求人が多い理由は、エージェント達が採用担当者から信頼されている証といえます。
また、美味しい求人情報は、エージェントが気にしている医師に真っ先に流れます。そのため、日頃から特定のエージェントとつながりを持っておくことが重要です。是非、これを機会にJMCのエージェントとコミュニケーションをとってみてください。