大阪府の一般内科 / 一般外科 / 訪問診療求人案件 No.1038776

医師の求人・転職募集情報はJMCの転職支援サービスへ

転職のご相談・求人情報のお問い合わせ
受付時間:平日/10:00~18:00
常勤求人 No. 1038776
  • 高給
  • 女性医師必見

【大阪市内】熱心なスタッフが多い、新しい訪問診療クリにニック【募集終了求人】

勤務地 大阪府
募集科目 一般内科 / 一般外科 / 訪問診療
給与 1,800万円 ~ 2,200万円
経験・スキル等による
勤務内容 訪問診療
・訪問数10件前後/日(診療時間目安:1件あたり平均10~30分、居宅間移動15分程度)
・診療体制:医師+看護師の2名体制
・処置内容:持続麻薬投与、膀胱・腎盂留置カテーテル、人工肛門・気管切開・カニューレ交換、人工呼吸器、在宅酸素、経管栄養、胃瘻交換、末梢点滴、中心静脈栄養・CV管理・ポート管理、褥瘡、外科的処置(腹水除去)、自己導尿、オピオイド管理など
勤務例 ▼1日のスケジュール例
8:30 全体朝礼(定期的に同法人の訪問看護ステーションとのカンファレンスも行います)
    医師、看護師、事務で前日のオンコール・当日訪問予定の確認と患者情報の共有をします。

9:30 カルテ整理
    多職種連携からの情報や検査結果など、電子カルテにて変更事項を確認します。

10:00 午前の訪問診療(看護師が運転し、医師が音声入力にてカルテ作成)

12:00 昼休憩

13:00 午後の訪問診療(看護師が運転し、医師が音声入力にてカルテ作成)

16:00 帰院
    診療録・処方・カルテ入力など

16:30 多職種連携会議
    病院の地域医療連携室や地域包括支援センター、ケアマネ等と
    患者の急変や診療方針の変更等についてカンファレンスを行います。

17:30 業務終了

・オンコール①手当(18時~9時) 10,000円/日~20,000円/日(患者数に合わせて設定)
・オンコール①手当(9時~18時) 10,000円/日~20,000円/日(患者数に合わせて設定)
・オンコール②手当(18時~9時) 5,000円/日~10,000円/日(患者数に合わせて設定)
・オンコール②手当(9時~18時) 5,000円/日~10,000円/日(患者数に合わせて設定)
・オンコール時の出動手当(土日祝10,000円、夜間(18-22,6-8)10,000円、深夜(22-6)20,000円)
※看取り出動の場合は手当20,000円を加算
勤務日数 週5日
勤務時間 8:30~17:30(休憩60分)
※時短勤務、半日勤務など応相談
※祝日は有給消化
当直 なし
オンコール あり(交代制)
休日・休暇 シフト制(原則土日休み)、有給休暇(法定通り)昨年度実績平均8日取得、夏期休暇3日、
冬期休暇4日、産前産後休暇、育児休暇、子の看護休暇、介護休暇、母性健康管理のための休暇など
福利厚生 社会保険完備、交通費全額支給(公共交通機関分)、マイカー通勤時はガソリン代支給、住宅手当(規定有)、昇給年2回(4月、10月)、退職金制度(勤続5年以上)、再雇用制度(65歳まで)企業型確定拠出年金制度など
特記事項 入職時期:2023年4月~
帯同看護師は、運転、診療補助、カルテの一次情報入力や医事文書作成などの補助業務を担うとともに、患者家族の意思決定支援、薬局や介護事業所などとの調整業務においても医師をサポートします。

カルテに関しては訪問と訪問の間の移動時間を有効活用し、車内で音声入力でカルテ作成を実施しています。

在宅診療専門医取得支援、医師同士での定期勉強会を開催しています。

医療機関情報

所在地
上記求人情報は一部のみ表示しております。
無料登録をしていただくことで、詳細な情報をご覧いただけます。

未登録の方

無料登録をしますと、求人の詳細な情報、非公開求人をご覧いただくことができます。

また、未登録の方でもお問い合わせが可能です。

この求人に問い合わせる

氏名 必須
性別 必須
卒年 必須
メールアドレス 必須
電話番号 必須
専門科目 任意
問い合わせ内容 任意

登録済の方

既に登録が完了しているドクターは、こちらからログインしてください。
詳細な情報をご覧いただくことができます。

医師の転職はJMCにお任せください
登録者限定の非公開求人が多数あります。
求人案件の8割が非公開求人です。

JMCに寄せられる求人のうち、8割が非公開求人となっています。医療機関や企業が公にしたくないポジションを募集する場合や緊急性を要する場合、求人サイト上では募集せず、専任のエージェントに依頼するケースが多くなっています。その際、採用担当者は、信頼のおけるエージェントに全てを任せます。

医療機関や企業とのパイプが太いエージェントには希少な情報が多く流れてきます。JMCに非公開求人が多い理由は、エージェント達が採用担当者から信頼されている証といえます。

また、美味しい求人情報は、エージェントが気にしている医師に真っ先に流れます。そのため、日頃から特定のエージェントとつながりを持っておくことが重要です。是非、これを機会にJMCのエージェントとコミュニケーションをとってみてください。

ページトップ